Accompagnement entreprise

Nous évoluons dans des environnements professionnels complexes d’où la nécessité de gagner en simplicité.

Il nous faut renforcer notre capacité à nous centrer sur l’essentiel et l’utile pour être en capacité de mieux décider et agir.

C’est parce que je suis un professionnel certifié de l’accompagnement et de la prise de décision en environnement complexe que je peux aider votre entreprise à gagner en intelligence décisionnelle, et aider vos salariés à soulager leur charge mentale en se centrant sur ce qui produit du résultat. Je vous propose pour cela d’utiliser des méthodes simples, issues pour partie du secteur aéronautique, éprouvées en situation, et corrélées au terrain.

Accompagnement entreprise

Nous évoluons dans des environnements professionnels complexes d’où la nécessité de gagner en simplicité.

Il nous faut renforcer notre capacité à nous centrer sur l’essentiel et l’utile pour être en capacité de mieux décider et agir.

C’est parce que je suis un professionnel certifié de l’accompagnement et de la prise de décision en environnement complexe que je peux aider votre entreprise à gagner en intelligence décisionnelle, et aider vos salariés à soulager leur charge mentale en se centrant sur ce qui produit du résultat. Je vous propose pour cela d’utiliser des méthodes simples, issues pour partie du secteur aéronautique, éprouvées en situation, et corrélées au terrain.

Prenons contact.

Votre entreprise évolue dans un environnement où la pression temporelle et les flux d’informations sont importants. Vous aimeriez pour vos équipes et vous-même gagner en fluidité et en confort d’exercice. Je vous présenterai mon approche pédagogique et vous pourrez, si vous le désirez, débuter l’aventure d’ un programme d’entraînement collectif centré sur le simple, l’utile, et le facilement appropriable.

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Votre entreprise évolue dans un environnement où la pression temporelle et les flux d’informations sont importants. Vous aimeriez pour vos équipes et vous-même gagner en fluidité et en confort d’exercice. Je vous présenterai mon approche pédagogique et vous pourrez, si vous le désirez, débuter l’aventure d’ un programme d’entraînement collectif centré sur le simple, l’utile, et le facilement appropriable.

Module 1 : Observer

Identifier les risques et opportunités en développant des capacités d’observation.

Mettre en application des compétences d’observation fondamentales dans l’anticipation des risques et des opportunités.

Objectifs opérationnels

  • Simplifier la prise d’informations

  • Décider en vérifiant la solution projetée

  • Prendre en compte la contrainte externe future dans le process de décision

  • Mesurer l’impact de la décision sur les services connexes

Module 1 : Observer

Identifier les risques et opportunités en développant des capacités d’observation.

Mettre en application des compétences d’observation fondamentales dans l’anticipation des risques et des opportunités.

Objectifs opérationnels

  • Simplifier la prise d’informations

  • Décider en vérifiant la solution projetée

  • Prendre en compte la contrainte externe future dans le process de décision

  • Mesurer l’impact de la décision sur les services connexes

Module 2 : Corréler

Se centrer sur les informations et les signaux utiles à la décision.

Corréler des signaux, des informations utiles à la décision et en extrapoler des données concrètes pour décider et agir.

Objectifs opérationnels

  • Identifier les flux d’informations

  • Repérer les tendances de fond dites « lourdes »

  • Repérer les opportunités

  • Ne conserver que les informations utiles à la décision

Module 2 : Corréler

Se centrer sur les informations et les signaux utiles à la décision.

Corréler des signaux, des informations utiles à la décision et en extrapoler des données concrètes pour décider et agir.

Objectifs opérationnels

  • Identifier les flux d’informations

  • Repérer les tendances de fond dites « lourdes »

  • Repérer les opportunités

  • Ne conserver que les informations utiles à la décision

Module 3 : Baliser

Elaborer une « route de navigation » précise et évaluer les points de passage pertinents.

Définir et objectiver des points de passage (balises) c’est-à-dire des critères fiables permettant d’atteindre le résultat escompté.

Objectifs opérationnels

  • Identifier les éléments incontournables d’une balise

  • Identifier les critères dits de balises génératrices de création de valeur, de rupture de décision, de fatigue

  • Se centrer sur les bénéfices attendus et l’utilité réelle
  • Opérer avec agilité, c’est-à-dire réajuster un process si une balise montre des indices négatifs

Module 3 : Baliser

Elaborer une « route de navigation » précise et évaluer les points de passage pertinents.

Définir et objectiver des points de passage (balises) c’est-à-dire des critères fiables permettant d’atteindre le résultat escompté.

Objectifs opérationnels

  • Identifier les éléments incontournables d’une balise

  • Identifier les critères dits de balises génératrices de création de valeur, de rupture de décision, de fatigue

  • Se centrer sur les bénéfices attendus et l’utilité réelle
  • Opérer avec agilité, c’est-à-dire réajuster un process si une balise montre des indices négatifs

Module 4 : Clarifier

Employer une sémantique précise pour sécuriser les transmissions d’informations.

Appliquer une méthode d’interaction par laquelle la communication est précise, organisée, sécure et génératrice de confiance.

Objectifs opérationnels

  • Acquérir une précision sémantique utile à la transmission d’informations

  • S’assurer de partager le même contexte

  • Accepter d’autres options et éviter le biais du gradient d’autorité

  • Utiliser un langage professionnel précis et sécure dans les phases critiques

Module 4 : Clarifier

Employer une sémantique précise pour sécuriser les transmissions d’informations.

Appliquer une méthode d’interaction par laquelle la communication est précise, organisée, sécure et génératrice de confiance.

Objectifs opérationnels

  • Acquérir une précision sémantique utile à la transmission d’informations

  • S’assurer de partager le même contexte

  • Accepter d’autres options et éviter le biais du gradient d’autorité

  • Utiliser un langage professionnel précis et sécure dans les phases critiques

Module 5 : Collaborer

Renforcer les principes de collaboration

Mettre en œuvre des principes collaboratifs basés sur la confiance, c’est-à-dire sur l’assurance des forces de chacun utiles au flux et au résultat.

Objectifs opérationnels

  • Intégrer des mécanismes d’entraide, de soutien, inhérents à une équipe

  • Modifier la stratégie de groupe pour l’adapter au contexte

  • Renforcer la pleine participation de chacun quel que soit son degré d’expertise

  • Renforcer la performance collective

Module 5 : Collaborer

Renforcer les principes de collaboration

Mettre en œuvre des principes collaboratifs basés sur la confiance, c’est-à-dire sur l’assurance des forces de chacun utiles au flux et au résultat.

Objectifs opérationnels

  • Intégrer des mécanismes d’entraide, de soutien, inhérents à une équipe

  • Modifier la stratégie de groupe pour l’adapter au contexte

  • Renforcer la pleine participation de chacun quel que soit son degré d’expertise

  • Renforcer la performance collective

Module 6 : Décider

Faciliter la prise de décision lors de la survenue d’imprévus

Prendre des décisions éclairées en environnement complexe et mouvant.

Objectifs opérationnels

  • Acquérir une méthodologie simple d’aide à la prise de décision

  • Utiliser l’outil en situation réelle de travail

  • Enrichir le process décisionnel

  • Décider en s’adaptant à l’événement imprévu

Module 6 : Décider

Faciliter la prise de décision lors de la survenue d’imprévus

Prendre des décisions éclairées en environnement complexe et mouvant.

Objectifs opérationnels

  • Acquérir une méthodologie simple d’aide à la prise de décision

  • Utiliser l’outil en situation réelle de travail

  • Enrichir le process décisionnel

  • Décider en s’adaptant à l’événement imprévu

Approche pédagogique

Co-construisons, centrons-nous sur l’utilité réelle, et simplifions vos process de décision

Des parcours immersifs s’inspirant de l’aéronautique

Contextualisés et corrélés à votre environnement de travail

Produit du résultat dans l’activité quotidienne